5月20日,鞍鋼集團(tuán)董事長、黨委書記譚成旭在鞍鋼國貿(mào)公司調(diào)研時強(qiáng)調(diào),要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神,立足新發(fā)展階段,踐行新發(fā)展理念,融入新發(fā)展格局,錨定目標(biāo)任務(wù),持續(xù)對標(biāo)一流,不斷強(qiáng)化精益管理,強(qiáng)力推進(jìn)三項制度改革,推動企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,為鞍鋼集團(tuán)加快建設(shè)世界一流企業(yè)作出積極貢獻(xiàn)。
調(diào)研中,譚成旭聽取了鞍鋼國貿(mào)公司1至4月份經(jīng)營指標(biāo)完成情況、改革工作進(jìn)展及成效、重點工作推進(jìn)情況、黨史學(xué)習(xí)教育開展情況和下一步工作重點等匯報,詳細(xì)了解了改革后的招標(biāo)公司運行情況。
譚成旭指出,今年以來,鞍鋼國貿(mào)公司加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅持改革創(chuàng)新,經(jīng)營發(fā)展取得了顯著成效,為鞍鋼集團(tuán)實現(xiàn)“開門紅”作出了貢獻(xiàn)。作為鞍鋼集團(tuán)國際化的重要窗口,鞍鋼國貿(mào)公司要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神,積極融入新發(fā)展格局,轉(zhuǎn)變觀念,主動作為,抓緊行動,全力以赴提高工作標(biāo)準(zhǔn)、工作質(zhì)量、工作效率。
譚成旭強(qiáng)調(diào),進(jìn)入新的發(fā)展階段,鞍鋼集團(tuán)要在國際市場、進(jìn)出口業(yè)務(wù)方面有更大的作為、取得更顯著的成績。鞍鋼國貿(mào)公司要樹立全局意識,加強(qiáng)政策研究,堅持底線思維,持續(xù)對標(biāo)一流,注重協(xié)同,練好內(nèi)功,加快提升國際市場份額;要強(qiáng)化戰(zhàn)略布局,堅持以客戶為中心,精準(zhǔn)分析市場變化,有效實現(xiàn)“借船出?!?;要深化黨史學(xué)習(xí)教育,扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動,關(guān)心關(guān)愛職工,特別是境外職工和家屬工作和生活情況,切實把實事辦實、把好事辦好,不斷提高職工群眾的獲得感、幸福感;要持續(xù)做好疫情防控、黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作,為企業(yè)改革發(fā)展?fàn)I造良好環(huán)境。
譚成旭要求,要高度重視壓降“兩金”和資產(chǎn)負(fù)債率工作,抓住當(dāng)前有利時機(jī),全面加強(qiáng)預(yù)算管理和精細(xì)化管控,細(xì)化工作舉措,明確時間節(jié)點,帶頭抓落實、善于抓落實、層層抓落實,全面提升管理能力和水平,以更大的力度、更實的舉措推動精益管理;要強(qiáng)力推進(jìn)三項制度改革,敢破敢立,打破身份界限,推動全員績效考核,實現(xiàn)向管理要效益、向改革要活力。各部門要繼續(xù)支持鞍鋼國貿(mào)公司改革發(fā)展,加大政策扶持和激勵力度,助力鞍鋼國貿(mào)公司在市場化選聘工作中走在鞍鋼集團(tuán)前列。
鞍鋼集團(tuán)黨委組織部、管理與信息化部相關(guān)負(fù)責(zé)人參加調(diào)研。